2024福建哺乳假有多長時間？如何將假期合併使用看這裡

福建省的哺乳假政策的主要內容是用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排兩次哺乳時間，一次30分鐘，女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間，女職工哺育嬰兒期間，女職工還可以將哺乳時間合併，兩次30分鐘合併為一個小時，提前一個小時下班或者晚一個小時上班都是可以的。

福建哺乳假多長時間

福建哺乳假的時間為不少於1小時/天，直至嬰兒滿一週歲，福建省對於哺乳期女職工的權益保護有明確規定，確保女職工在哺乳期間得到適當的支援和關懷，根據《福建省女職工勞動保護條例》，女職工在孕期、產期、哺乳期（自嬰兒出生之日起至滿一週歲止）內，除有法律、法規規定的情形外，用人單位不得解除勞動關係。

此外，哺乳期女職工在每個工作日內享有1小時哺乳時間，如果生育多胞胎，每多一個寶寶，每天增加1小時哺乳時間。這一規定旨在保障女職工在哺乳期間的合法權益，確保她們能夠充分休息和照顧嬰兒。

此外，女職工產假期滿後，經本人申請、用人單位同意，可以請哺乳假至嬰兒滿一週歲，哺乳假期間的工資由雙方協商確定，不得低於生育津貼的百分之六十，且不得低於當地最低工資標準，這一政策為女職工提供了更大的靈活性，以適應她們在哺乳期間的特殊需求。

福建哺乳假怎麼算合併天數

福建哺乳假的計算方式主要涉及到每天兩次的哺乳時間，每次約為30分鐘，這些時間可以合併使用，根據《女職工勞動保護特別規定》和其他相關法律規定，哺乳期女職工在寶寶出生後的一年內，有權在每個工作日享受不少於1小時的哺乳時間。

這段時間視作工作時間，具體到實際操作中，女職工在每班勞動時間內應給予兩次哺乳時間（包括人工餵養），每次單胎純授乳時間為三十分鐘，亦可將兩次授乳時間合併使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳時間增加三十分鐘。

此外，哺乳假的起始時間一般是從孩子出生後開始計算的，女職工符合計劃生育規定分娩，產假期滿後撫育嬰兒有困難的，經本人申請，領導批准，可請哺乳假，哺乳假一年（寶寶出生後一年計算），可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間，可以合併為1小時。

在哺乳期間，女職工的工資應按不低於生育津貼的60%支付，但不得低於當年度企業最低工資標準。若嬰兒滿週歲時，經縣(區)以上醫療或保健機構確診為體弱兒，可適當延長授乳時間，但不得超過6個月。

各省哺乳假新規定

哺乳假是用人單位必須為女性提供的假期，從孩子出生之後到滿一週歲為止，女性每天都能夠享受上午和下午各辦個小時的哺乳假，不管是哪個省份以及城市都是需要遵守的，但是一些詳細的規定各地區是不同的，下面是詳細介紹：